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发布时间：
2010-10-22
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一、薪资待遇：
• 1.工资组成部分：基本工资、加班费、考核奖金、岗位津贴，月综合工资2000-2600元左右。工龄每增加一年，每月加20元工龄工资。工资一次结清，次月全部发放。
• 2.我公司工作制为两班制
• 白班时间：7：30-19：30
• 晚班时间：19：30-7：30
• A、工资计算方式
• 1.基本工资960元/月。
• 2.加班费计算基数960元；
• 平时加班工资为基本工资的1.5倍；约8.28元/时；
• 双休日加班工资为基本工资的2倍；约11.03元/时；
• 法定节假日加班工资为基本工资的3倍；约16.55元/时。
•B、食宿安排
• 1.提供四菜一汤工作餐，二荤二素（230元/月）
•2.统一安排宿舍（30元/月）
• C、公司其他福利
•1.为实习生购买商业意外保险；实习结束，公司为员工提供（养老保险、医保、工伤保险、生育保险、失业保险）；
• 2.定期组织员工培训；
• 3.年度举办联欢会及抽奖活动；
• 4.定期组织员工代表会议，持续改善工作环境、解决现场问题。
•二、晋升、培训与发展
•针对优秀员工，将依绩效考核和领导潜能，逐步向上提升为车间基层领导，相关岗位公司提供适当培训与津贴。
